ידע למידע | ירחון למיסוי, משפט וכלכלה

מס הכנסה שאלות ותשובות

2019 אוקטובר 517 ידע למידע 163

שינוי הסכם לניהול ומתן שירותים של נושא משרה בחברת ארנק – עילה לטענת מלאכותיות השאלה: אדם פתח חברה א' והוא נושא משרה בחברה ב'- כרגע מדובר בחברת ארנק. אם יווצר מצב שבמקום לקבל את התשלום בגין שירותיו לחברה ב' הוא יקבל את התשלום או רובו מחברת האם של חברה ב'- האם התקבול מחברה ג'- חברת האם של חברה ב'- הינו עדיין תקבול חברת ארנק? בחברה ג' אין לו משרה - ניתן להגדיר לו משרה זוטרה בחברה ג'? אם הכנסת חברת המעטים נובעת מפעילות היחיד בחבר בני אדם אחר, לאותו חבר בני אדם, כנושא משרה, והיחיד או חברת לרבות בצד קשור המעטים היו נושאי משרה באותו חבר בני אדם; לפקודה, כיוון שהיא בעלת שליטה 103 חברה ג' - מהווה צד קשור לחברה ב' - לפי סעיף בחברה ב'. א על חברה א', כיוון 62 כלומר, גם בהעברת התשלום מחברה ב' לחברה ג', עדין יחול סעיף שמעניק שירותים של נושא משרה לצד קשור. מלאכותיות יתר על כן, כיוון שכל השנים הסכם הניהול ומתן שירותי נושא המשרה היו מול חברה ב', ולימים שונו לחברה ג' – הן בדרך של שינוי החוזה והן בדרך של מציאת תפקיד זוטר לנושא המשרה בחברה ג' - רשות המסים עשויה לטעון כי מדובר בפעולה מלאכותית שנעשתה רק לפקודה. 86 לשם הימנעות ממס או הפחתת מס בלתי נאותה כאמור בסעיף )3() א(א 62- ) ו 2() א(א 62 טענה חלופית – סעיף מהכנסתה של החברה, 70% בנוסף, במידה והכנסות חברה א' מניהול חברה ב' עולות על .)3() א(א 62- ), ו 2() א(א 62 הרי שלרשות המסים תהיה טענה חלופית של תחולת סעיפים ? רו"ח (משפטנית) ענבל שני משיבה: ) - הכנסות כנושא משרה 1() א(א 62 סעיף

WWW.AHEC-TAX.CO.IL המשיבה - ממשרד ארצי חיבה אלמקייס כהן פתרונות מיסוי בע"מ