אסותא | הקוד האתי וערכי היסוד

ƒ לשמור בקפדנות על פרטיותם של המטופלים ועל סודיות המידע שלהם. ƒ לנהוג בכבוד ובנימוס כלפי עובדי אסותא ובאי המקום, לנהל שיח תרבותי ומכבד ולהימנע מאלימות מכל סוג שהוא. ƒ להקפיד על הוגנות, יושרה, אמינות, שקיפות וניהול מחלוקות בצורה עניינית. ƒ לשמור על המידע העסקי, המסחרי והאחר של אסותא ולהימנע מלהעבירו לגורמים אחרים ללא אישור מאת בעל תפקיד מוסמך. ƒ לשמור על טוהר מידות ולהימנע מהענקת מתנות או טובות הנאה מכל סוג שהוא לעובדים שאינן עולות בקנה אחד עם הנהלים. בכל מקרה, אין לשלוח מתנות לביתם של עובדי אסותא. ƒ לקיים את כללי האתיקה המקצועית הרלוונטית לעיסוקם/מקצועם ולהעסיק עובדים באופן הגון ומכבד, תוך שמירה מלאה על זכויותיהם. ƒ לשמור על תשתיות המבנה, על ציוד בית החולים ועל ניקיונו למען רווחתם של כל באי המקום. ƒ להימנע מלעשן בבתי החולים ובמרכזים הרפואיים, למעט באזורים מיוחדים המפורטים בנוהל או שהוכרזו ע"י הוועדה למניעת עישון, בהתאם להחלטה שהתקבלה באסותא. ƒ להקפיד על כללי תחרות הוגנים, להימנע מלפרט את החסרונות של גופים אחרים, ולהשיג מידע רק בדרכים חוקיות וראויות. ƒ בתחום הרגולציה – לפעול בהתאם להוראות כל דין ולקיים את חובות הדיווח הנדרשות על פי דין בצורה אמינה, שקופה, עניינית ועדכנית. ƒ להימנע מלפגוע במוניטין של אסותא. ƒ לשמור על בטיחות מרבית בעבודתם למען ביטחונם של כל באי המקום.

כללי האתיקה המחייבים את כל מחזיקי העניין

33