ידע למידע | ירחון למיסוי, משפט וכלכלה

ביטוח לאומי מאמרים ורנהא חצ - רטלג ורותמש

2023 ינואר 556 ידע למידע 93 2135 ©

, רואת ון שבח

:

ימוכין ס

תווי זכהל כ

m il.co ma a@g pc zach arno

.2022 11.21

ךי תאר :

www.ornazach.co.il

קבעה בהסכם ה החכר.

2. התחשבנות בגין מרכיב עלות הרכב לעובדים שהחזירו את הרכב לפני ת ום ה ה שנ תקופ 3. התחשבנות בגין מרכ יב עלות הרכב לעוב דים שבחרו לעשות שימוש ברכב יקר מ הז

שלו היו זכאים לפי

תפקידם באלב יט. 4. תשלום בגי ן נסיעות פרטיות בכבישי אגרה. 5. תשלום בגין שימוש ברכב החכר בתקופת חופשה ללא תשלום, או בג ין החלק היחסי של הרכב לעובד שמועסק במשרה ח לקית. 6. תשלום קנסות משטרה. אלביט טענה שכל הרכיב ים הם חלק משווי השימוש ברכב, ומדובר למע הש בניכוי הוצאה של המעסיק עצמו, שיש רס נטאי לו לספק פתרון תחבורתי זמין לעובדיו. בית הדין דחה את עמדת המעסיקה שהרי מדובר בחיוב העובד מחוץ ומעבר להסדר ההחכר, ולא בחיוב ים שנעשי ם בגדרו של ההסדר. כל הנ"ל אינם חלק מהאינטרס של המעסיק ואין מדובר בעלות המעסיק, כי נס עי ות עבודה אינן מ קוזזות. נימוק נוסף של בי ת הד ין הוא שלפי הוראות החקיקה עובד שכיר אינו יכול לנכות הוצאות. הכנסת עבודה שאליה מפנה סע יף 344 לחוק הביטוח הלאומי נעשית לפ י ההגדרה בסעיף 2(2 ) לפקודה (לפני ניכוי הוצא ות, קיזו זים או פטורים), והחריג שבסעיף 2(2 ) לפקודה המאפשר תשלומים המותרים לעובד כהוצאה אינו מפנ ה לסעיף 17 לפקודה.

עובדים בתקופת בחירות – דין מיוחד הביטוח הלאומי פרסם ביום 22.9.2022 חוזר מעסיקים מספר 1502 בנושא ווחדי

ותשל ום דמי ביטו ח עבור עובדים

שיתקיימו ביום 1.11.2022 , על פי קחו מ יסוי תשלומים בתקופת בחירות,

במערכת הבח ירות לכנסת ה -25

התשנ"ו - 1996 (הוראות הדין המיוחד). עבור תשלומים שחל עליהם הדין המיוחד הם בעד עבוד ה או שיר ות בשל הבחירות, שנעשו בתקופת הבחירו ת שנקבעה , בעד הובלה או הסעת נוסעים והחזרי הוצאות פ כ י שקבעו החוק והתקנות. התשלום הכולל למקב ל אח ד לפי הוראות הדין המיוחד אינו עולה על 18,000 ש"ח ואינו מהווה הכנסה חייבת בדמי ביטוח ל מעט בעבור ענף נפגעי עבודה (כל עוד לא נעשה במסגרת עסקו, משלח ידו או עבודתו של מקבל התש לום). לכן, מדובר בתשלום שאינו שולל זכאות דל מי אבטלה ואינו נחשב לתקופת אכשרה לגמלאו ת. ר שות המסים פרסמה את ההוראות ביום 26.7.2022 . וע ל פי תקנות מיסוי תשלומים ביום הבחירות, התשנ"ו - 1996

הכנסות עובד שכיר הפטורות מתשלום דמי ביטוח הביטוח הלאומי פרסם חוזר מעסיקים 1479 ביום 21.2.2019 בתחולה מיום 1.1.2019 רט המפ

את המצבים שבהם

הכנסת עובד שכיר פטורה מתשלום דמ י ביטוח. החוזר הזה מחליף כל חוזר קודם בנ ושא הכנסות פטורות ומדגיש כי מרב ית רכיבי השכר חייבים בתשלום דמי ביטוח. אין לפטור רכיב שכר שאינו מצוין בחוזר כפטור מתשלום דמי ביטוח ל לא קבלת אישור מראש ובכתב מהביטוח י. אומ הל יש לקרוא את כל החוזר לפני כל פעולה בעניין כ וי ון שהחוזר מדגיש כי מעסיק שלא ידווח על ה הכ נסות המלאות של העובד יחויב בקנסות ובהפרשי הצמדה וגם חשוף לתביעה להחזר גמלאות בהתאם לסעי ף 369 לחוק הביטוח הלאומי. להלן בקצ רה רשימת רכיבי המשכורת הפטורים מתשלום דמ י ב יטו ח, המפורטים בחוזר: תשלומים סבירים המשולמים לעו דב על פי דין עקב ניתוק מוחל ט של יחסי העבו דה – פיצויי פי טורין, פדיון ימי מחלה, פדיון ימי חופשה, מענק שנים עודפות לעובדי השירות הציב ורי ותשלומים אחרים כגון, פיצוי בגי ן אי תחר ות ודמי הסתגלות (תשל ום פיצוי בגין א י מתן הודעה מוק דמת לפי החוק חייב בתשלום דמי ביטוח ויש לייחס אותו לתקופה שבעדה שולם) . החזרי הוצא ות שהוציא העובד לצורך המעסיק – מותנה ברישום ההוצאה בספרי המעסיק לפי קבלות (החזר הוצא ות אחזקת רכב פרטי של העובד חייב בת שלום דמי הביטוח). מימון לימודים לעובד – רק כאשר הם מהווים שמירה על ה רמה המקצועית הקשורה לתחו ם עיסוקו של העובד. מימון בגדי עבודה – רק אם הם משמשים רק לעבודה (כמו סרבל או מדים) או שיש עליהם לוגו של העסק. עלות ביגוד הנדרש לעו בד על פי דין כמו גלי מת עורך דין – יותרו כפ טורים רק 80% מההוצאה.

36