אסותא | מודל ארגוני לניהול בקרות האיכות
דבר אגף אֲחָיוּת
חזון אסותא מציב במרכזו מחויבות למצוינות רפואית, חדשנות מתמדת וחווית מטופל יוצאת דופן. כדי לממש את החזון, אנו מטמיעים את בקרות האיכות הארגוניות ככלי המבטיח עמידה בסטנדרטים הגבוהים ביותר, שמירה על איכות ובטיחות הטיפול ויחסי אמון מול ציבור המטופלים. . מודל ייחודי, רב ממדי, מותאם לרשת 'המודל הארגוני לבקרות איכות׳ אנו גאים להציג את אסותא, שכלל הצוותים והסקטורים המקצועיים שותפים לו. המודל הינו מרכיב משמעותי בתוכנית האיכות של רשת אסותא, המכוונת לשיפור מתמיד באמצעות בדיקה מעמיקה של תהליכים ולמידה מתמשכת. תכנית האיכות כוללת שלושה מרכיבים עיקריים המשפיעים זה על זה: מדידת איכות ניהול של מדדי איכות לאומיים וארגוניים, הכוללים מדדי תשתיות ומבנה, תהליך ותוצאה. שיפור איכות ניהול פעילותם של צוותים רב מקצועיים המקדמים פרויקטים מחלקתיים בתחום האיכות. בקרות איכות ניהול מערך לבקרות איכות פנים ארגוניות הכולל בקרות מתוכננות ובקרות פתע בהן משתתפים מנהלים ועובדים. 'המודל הארגוני לבקרות איכות' מסייע לזהות סיכונים וחולשות בתהליכים ובמערכות, ליישם תיקונים מיידיים ולמנוע נזקים מהותיים. בתוך כך, מבטיח שיפור באיכות ובטיחות הטיפול, הקצאה מיטבית של משאבים ארגוניים, ויצירת סביבת עבודה יציבה המאפשרת לצוותים פיתוח מקצועי וצמיחה.
תודתנו והערכתנו העמוקה לכל השותפים במטה ובמרכזים לעיצוב וליישום 'המודל הארגוני לבקרות איכות'.
סימה אזולאי מרכזת תחום בקרות איכות ארגוניות
סטאס זוסמן סגן ראש אגף האֲחָיוּת ומנהל מערך בקרות איכות
ד"ר אלזה לבון ראש אגף האֲחָיוּת
5
Made with FlippingBook - Online catalogs