נטו+ | כתב עת לעבודה ולניהול המשאב האנושי

2023 ינואר 355 + נטו

ביטוח לאומי

46

לראותה כתשלום משכורת. התביעה התקבלה ונפסק כי בין התובעת לחברה שבבעלות אביה התקיימו עובד-מעסיק לצורך זכאותה למענק עבודה מועדפת ו/או לדמי אבטלה. , יפעת ממן נגד המוסד 4163-02-21 ) ב"ל (אזורי ת"א לביטוח לאומי, בפני כבוד השופט תומר סילורה. נציג ציבור (המעסיקים) מר חיים הופר נציג ציבור (עובדים) גב' אורנה רזניק

במשרה מלאה, באופן רציף, וגילתה בקיאות רבה בתהליכי העבודה לרבות הכשרתה בקורס בטיחות. לתובעת הופקו תלושי שכר אשר במסגרתם שילם אביה דמי ביטוח לאומי ומס הכנסה המהווים ראיה אובייקטיבית. למרות ששכרה של התובעת לא שולם ישירות לתובעת על-ידי הפקדה בחשבון הבנק שלה, כמקובל, אלא נשמר על-ידי הוריה כחסכון לעתיד, פסק בית הדין כי מדובר בצורת התחשבנות ויש

עבודה במהלך תקופת השירות הלאומי

| עו"ד מעיין קישלס |

ב. הזכאות תהא למתנדב אשר מצבו הכלכלי מצדיק קבלת אישור עבודה. שעות שבועיות יינתן למתנדבים 12 אישור עבודה עד בשנה הראשונה. שעות שבועיות יינתן למתנדבים 20 אישור עבודה עד בשנה השנייה. ג. אישור עבודה יינתן בתנאי כי העבודה במקום שראוי למתנדב שירות לאומי לעבוד בו. ד. אישור העבודה יינתן בתנאי כי העבודה אינה מתבצעת במקום השירות. יודגש כי אישור העבודה יהיה תקף עד לתום שנת השירות, בעת מעבר בין גופים מוכרים או מפעילים יפוג תוקף האישור.

לאומי בשירות הלאומי (בנות הביטוח לפי תקנות , (להלן: "התקנות"). 2002- בהתנדבות), התשס"ב מתנדבים בשירות לאומי לא רשאים לעבוד אלא אם קיבלו אישור עבודה. לשם קבלת אישור העבודה על המתנדבים להגיש . עבודה בקשה בכתב על גבי טופס בקשה לאישור יצוין, כי בשנת ההתנדבות הראשונה לא יאושר למתנדב לימודים ועבודה בו זמנית. אישור העבודה יינתן ובלבד שמתקיימים כל התנאים שלהלן: א. העבודה תעשה מבלי לפגום בתפקודו של המתנדב ולא תמנע ממנו למלא את מכסת (א) 2 ההתנדבות במקום השירות כאמור בתקנה ) לתקנות. 4 (

הכותבת – עו"ד במחלקת "כל עובד" מבית חשבים ה.פ.ס מידע עסקי בע"מ.