נטו+ | כתב עת לעבודה ולניהול המשאב האנושי

2020 אוקטובר 332 + נטו

99 שאלות ותשובות

של היחיד מהמעסיק העצמאי ומעבר פרישה מוחלטת ואמיתית על פניו, נסיבות אלו מעידות על .3.2 , ולכן נראה כי השכיר יהיה זכאי אשר למעסיק העצמאי אין זכויות בה - החברה - אחר למעסיק לפטור ממס בגין מענק הפרישה הנ"ל. בחוזר מס 3.1.1 וסעיף אברהם דוברובסקי נ. פ"ש חיפה 202/64 ע"א ראה בהקשר זה פסק הדין - .3.3 עובדים ממעסיק עצמאי, בעת העברת עסקו לחברה שבבעלותו בפרישת , אשר הכירו 6/2011 הכנסה (אם כי בתרחיש א' החברה אינה בבעלות המעסיק העצמאי). ע"י המעסיק העצמאי עד למועד רכישת העסק ע"י היחיד כשכיר בהתאם לתרחיש זה, היחיד הועסק .4.1 הפך והוא קיבל מהמעסיק העצמאי מענק פרישה בגין תקופה זו. מיד לאחר הרכישה האמורה, היחיד עסק, שכן הוא הפך לבעליו. לאחר העברת/מכירת העסק לחברה שהוא הקים, משכיר לעצמאי באותו )2( בה. לשכיר בעל שליטה הוא הפך בתרחיש זה השכיר עשוי להיות זכאי לפטור ממס בגין מענק הפרישה ששולם לו ע"י המעסיק העצמאי .4.2 עסק גם לאחר שהוא חדל להיות באותו בהתאם להוראות הפקודה, למרות שהוא המשיך לעבוד וזאת אם בהתאם להסכם העבודה שנחתם בינו לבין המעסיק העצמאי הוא היה זכאי למענק שכיר, . פרישה בגין התפטרות (שכן הפיכתו לבעל העסק הינה בגדר התפטרות ולא פיטורין) , ממנו עולה פקיד השומה ת"א נ. אלי אלן קירשנר, עו"ד 38/65 ע"א . ראה לעניין זה, את פסק הדין - 4.3 כי שכיר, שעבד בעסק של עצמאי ולאחר מכן פרש מעבודתו כשכיר והפך לאחד מבעלי אותו עסק אליעזר ליוואי נ. פקיד שומה 343/63 "א ). כמו כן, ראה ע 3( מעבודתו כעובד שפרש (עצמאי), ייחשב .21/2004 בחוזר מס הכנסה 12.5 וסעיף 1 ת"א

לעניין תרחיש ב': .4

, יהלומי "דסקל" בע"מ נ' פקיד השומה גוש דן 157/77 ) ראה, למשל, עמ"ה 1(

) לאחר שהוא היה לבעל העסק, חדלו להתקיים לגביו המבחנים שהותוו בפסיקה לעניין קיום יחסי עובד- 2( מעביד (מבחן "המרות והפיקוח" וכו'). "לענין פסקת משנה זו, ) לפקודה הוגדר המונח "פרישה" כך: 3() א)(א 7(9 ) במאמר מוסגר, יצוין כי בסעיף 3( למרות הדמיון לענייננו, "פרישה" - לרבות שינוי מעמדו של עובד באגודה שיתופית משכיר לחבר בה;". הגדרה זו מתייחסת לאגודה שיתופית ולא לעסק של עצמאי.