אסותא | דו"ח אחריות תאגידית 2021-2022

GRI Index

2022 בדצמבר 31- ל 2021 בינואר 1 לתקופה שבין GRI- הצהרת שימוש: אסותא דיווחה בהתאם לתקני ה 2021 : בסיס GRI 1 : בשימוש GRI 1

השמטה

הדרישה/ דרישות שהושמטו

הסבר

סיבה

עמ׳/ תשובה ישירה

מדד

GRI תקן

מדדים כלליים

12 ,10

פרטי הארגון 2-1

גופים הכלולים בדוח האחריות 2-2 התאגידית של הארגון תקופת הדיווח, תדירות ויצירת 2-3 קשר

12

130

ניסוח מחדש של מידע 2-4 הבטחת איכות חיצונית 2-5

130

פעילויות, שרשרת ערך וקשרים 2-6 עסקיים

12-13

132-134

עובדים 2-7

עובדי קבלן 1,215 - 2021 1,177 - 2022

עובדים שאינם מועסקים 2-8

124-126

מבנה והרכב הממשל התאגידי 2-9

124

מינוי ובחירה של הדירקטוריון 2-10

124

יו"ר הדירקטוריון 2-11

תפקיד הדירקטוריון בפיקוח על 2-12 ניהול השפעות

126

: מדדים GRI 2 2021 כלליים

האצלת אחריות לניהול ההשפעות 2-13 124

המידע המדווח מאושר ע״י יו״ר הדירקטוריון

תפקיד הדירקטוריון בדיווח 2-1 4 תחום הקיימות

127

ניגודי עניינים 2-15

124-126

תקשור חששות קריטיים 2-16

126

ידע קולקטיבי של הדירקטוריון 2-17

124

הערכת ביצועי הדירקטוריון 2-18

126

מדיניות תגמול 2-19

126

תהליך לקביעת התגמול 2-20

אסותא הינה חברה פרטית שלא מפרסמת מידע זה לציבור

הגבלת סודיות

2-21

יחס תגמול כולל שנתי 2-21

הצהרה על אסטרטגיית 2-2 2 פיתוח בר קיימא

6-7

2021-2022 דו״ח אחריות תאגידית אסותא מרכזים רפואיים

135 |