פאהן קנה | שירותי ביקורת ובקרה לשלטון המקומי

10

שכר להלן רשימתהנושאיםשיבדקו על ידנו:

• הבנת הרקע הכללי בנושא השכר בחברה הכולל עלויות ששולמו, מספר עובדים בחלוקה למחלקות ומערכת המידע הרלוונטית לשכר. • בדיקת קיום, שלמות, נאותות ועדכניות של נהלי העבודה בחברה. • בדיקת קיום הסכמי העסקה בחברה ונאותותם. • התאמת חישובי השכר המשולם להסכמים עם העובדים. • בדיקת תהליך קליטת עובדים במערכת המידע בחברה.

• – זיכויי חופשה, ניצול מדיניות החברה בנושא חופשה חופשה ותשלום חופשה. • – הזנת נתונים למערכת תשלומיםפנסיוניים לעובדים השכר, עמידה בחוק הפנסיה ובקרות של ההנהלה. • – בדיקת רכיבי שכר נוספים וזקיפת שווי בגינם ארוחות, רכבים, טלפון נייד. • בחינת רמת בקרות השכר הקיימות בחברה ויישומן. • תהליך הערכת עובד ועדכון שכרו. • – תהליך מתן הלוואה ומעקב אחר הלוואות עובדים ההחזרים.

דיווחי נוכחות להלן רשימת הנושאים שיבדקו על ידנו:

• איתור דיווחי שעות כוזבים ותשלומי יתר. • קיום הליך אישור דיווח השעות על ידי גורם ממונה. • נאותות דיווחי שעות נוספות ותגמולי עובדים על פי ביצוע העבודה בפועל.

• בחינת הליך דיווח שעות עובדים באמצעות מערכת ממוחשבת. • התאמת דיווחי השעות לתלוש השכר. • קיום בקרות אחר ביצוע שעות העבודה בפועל.